對(duì)于倉儲機器人企業深圳市歐铠機器人而言，自動化升級的意義并不隻是降低人力成(chéng)本那麼(me)簡單，自動化是企業轉型升級的核心基礎，可以倒逼整體的制造标準化和供應鏈的配套水平，故國(guó)内制造型企業想要徹底擺脫困境走向(xiàng)轉型升級之路，隻有加快自動化發(fā)展進(jìn)程，沒(méi)有其它選擇。

國(guó)内制造業的的轉型升級，重點是系統性地推進(jìn)自動化和精益制造。“通過(guò)自動化升級，我們的效率可以提高，可以生産出更新、更好(hǎo)、更多的産品，可以倒推反逼整體的制造标準化和模闆化，從而倒逼供應鏈的生産變革。可以說，一條自動化生産線，它能(néng)推動的是整個産業鏈的生産标準升級。”搞自動化的工廠比比皆是。國(guó)内各家電巨頭的工廠自動化升級也在馬不停蹄地進(jìn)行。在3C領域，各公司也紛紛加快了自動化改造的進(jìn)程。“機器換人”正在電子、機械、食品等勞動密集型産業進(jìn)行。

據歐铠機器人市場觀察員透露：2016年廣東省工業機器人産量增長(cháng)45.2%，新增應用2.2萬台，總量超6萬台，保有量占全國(guó)約1/5。廣東省經(jīng)濟和信息化委員會(huì)相關負責人表示，2017年，廣東將(jiāng)完成(chéng)100個智能(néng)改造項目，培育20家以上省級智能(néng)制造骨幹(培育)企業，培育15家機器人骨幹企業，建設4個機器人産業基地，力争機器人制造業産值達600億元，全年新增應用機器人2萬台左右。

而在去年12月底，東莞市經(jīng)信局也曾對(duì)外公布，2014年9月啓動“機器換人”專項資金申報以來，截至去年10月，東莞申報“機器換人”專項資金項目共1485個，新增設備儀器約4.8萬台(套)，各項指标均位列廣東省第一。該“機器換人”申報項目完成(chéng)後(hòu)，可減少用工約8.7萬人。

在制造業自動化升級將(jiāng)部分員工從重複勞動中解放出來的同時，全社會(huì)的“技術性”用工短缺問題日益凸顯，中國(guó)制造業轉型升級也使得企業對(duì)專業性人才的需求越來越大。目前，歐铠機器人全産業鏈精品戰略就直接驅動内部人才升級的需求。爲此，深圳市歐铠機器人有限公司人力資源部開(kāi)年的頭等大事(shì)就是擴招“有經(jīng)驗、有技術、肯實幹”的專業技術人員和金牌銷售。“真正的工業革命，還(hái)是要從最基礎的環節開(kāi)始，沒(méi)有一流的技工，就沒(méi)有一流的産品。”歐铠AGV總工程師表示。談轉型升級也好(hǎo)，談工業4.0也好(hǎo)，基層的技工人才是基礎也是關鍵。

歐铠無人自動搬運車技術成(chéng)熟，性能(néng)穏定，品種(zhǒng)豐富廣泛應用于汽車，家電，物流等多個行業。先進(jìn)的導航技術,自主研發(fā)AGV智能(néng)控制系統，歐铠小精靈倉儲機器人體積小巧、靈活、精準、原地旋轉，廣受業界好(hǎo)評。歐铠AGV小車，真正意義上國(guó)際标準的AGV小車，真正意義上提供AGV，倉儲機器人，叉車AGV，AGV管理系統等AGV及配套産品應用的整體解決方案!